 Ознакомившись с ситуацией на рынке труда в 10 крупнейших городах России и опросив представителей 271 российских и иностранных компаний, аналитики пришли к выводу, что малозаметное снижение окладов, девальвация рубля, отсутствие индексации и отказ от премий спровоцировали резкое снижение реальных заработков: они упали более чем на 40%.
Такие данные опубликовал центр аналитических исследований кадрового холдинга "Анкор" в своем "Общеотраслевом исследовании заработных плат, льгот и компенсаций сотрудников" за первый квартал 2009 года.
Наибольшее снижение размера заработных плат зафиксировано в Екатеринбурге (4,5%) и Краснодаре (4%). Самый большой рост зафиксирован в Воронеже (3,5%) и Перми (3%). В столице работодатели в среднем снизили зарплаты на 1,6%. "Мы зафиксировали отрицательный рост зарплат в 50% исследуемых регионов.
При этом, из-за девальвации рубля и инфляции, реальные заработки граждан существенно сократились. С этим согласен и президент "ЭКОПСИ Консалтинг" Марк Розин: " Многие компании снизили премии, а большая часть и вовсе, отказались от них. А что касается фиксированной части заработка, то она фактически стоит на месте". Реальные заработки падают - в том числе и за счет выплат в рублях. "Доходы снизились более чем на 40%", - резюмирует он.
(Источник: YoRead.ru)
|
| 
